Perbedaan antara Kode Etik dan Kode Etik

Kode Etika vs Kode Etik

Akhir -akhir ini, ada banyak pembicaraan tentang kode etik dan kode etik. Seperti nama mereka, kode etik memiliki penimbangan atas keputusan yang dibuat oleh individu dan perusahaan, sedangkan kode etik memiliki pengaruh atas tindakan yang diambil oleh individu maupun organisasi. Kebingungan antara keduanya adalah karena kesamaan dalam perilaku yang dianggap dapat diterima oleh hukum dan etika yang dapat diterima oleh masyarakat. Artikel ini berupaya menyoroti perbedaan antara kode etik dan kode etik untuk membuat pemahaman yang lebih jelas.

Ada banyak contoh ketika tindakan yang diambil oleh individu atau organisasi berada dalam hukum tertulis dan semangatnya, meskipun tindakan seperti itu dapat dipandang rendah oleh masyarakat. Misalnya, seorang pria yang menikah dengan sepupunya mungkin diizinkan oleh hukum, tetapi tentu saja bertentangan dengan kode etik yang ditetapkan oleh masyarakat, bukan hukum tanah. Di dunia barat, aborsi adalah salah satu tindakan yang diizinkan oleh hukum, tetapi jika Anda bertanya kepada pejabat gereja mana pun, ia akan mengutuk aborsi sebagai melawan kemanusiaan.

Dalam organisasi mana pun, ada kode perilaku yang merupakan aturan dan peraturan tertulis tentang bagaimana karyawan harus berperilaku dalam keadaan yang berbeda. Jadi, jika merokok tidak diizinkan di dalam tempat perusahaan, tetapi seorang karyawan menemukan dirinya dalam situasi ketika tidak ada orang di sekitar, dan tidak ada kemungkinan dia ditangkap oleh sensor atau kamera apa pun, itu adalah keputusannya untuk tidak merokok yang datang dalam bidang kode etik dan bukan kode etik.

Kami memiliki contoh selebriti yang telah menolak tawaran yang menguntungkan dari perusahaan untuk mengiklankan produk mereka bahkan setelah tidak ada larangan hukum untuk melakukannya. Jika bintang super kriket mengatakan dia tidak akan beriklan untuk produk seperti minuman beralkohol atau produk lainnya, bukan karena dia dihentikan oleh hukum tetapi kode etiknya sendiri yang mencegahnya dari iklan untuk produk yang tidak layak atau berbahaya bagi orang -orang dan dia membawa tanggung jawab menjadi panutan jutaan orang.

Dalam hal lingkungan bisnis, kode etik adalah keputusan yang diambil oleh pendiri perusahaan, dan telah menjadi kekuatan penuntun bagi karyawan yang mengikuti mereka dalam surat dan semangat. Jika sebuah perusahaan didirikan dengan niat yang dinyatakan bekerja untuk menyelamatkan lingkungan, wajar saja bahwa karyawannya akan berpikir hijau dalam segala keadaan. Di sisi lain, ada contoh di mana motif laba telah mendominasi di perusahaan yang mengabaikan keinginan para pemangku kepentingan yang pada akhirnya menyebabkan kegagalan perusahaan.