Perbedaan antara negosiasi dan arbitrase

Negosiasi vs arbitrase

Sejak usia, ada berbagai cara penyelesaian sengketa untuk mengurangi peluang kehilangan bagi pihak yang terlibat. Perang antara kerajaan dan suku sering dihindari menggunakan cara resolusi perselisihan ini. Di masa lalu, mekanisme penyelesaian sengketa alternatif ini digunakan dalam pengaturan dan konteks yang berbeda, untuk meminimalkan kerugian bagi semua pihak yang bersangkutan. Negosiasi dan arbitrase, meskipun teknik serupa untuk menyelesaikan sengketa, memiliki perbedaan yang akan diidentifikasi dalam artikel ini.

Perundingan

Ketika dua pihak berusaha mencapai kesepakatan melalui diskusi langsung di mana keduanya menggunakan teknik persuasif bersama dengan pengaruh untuk membuat yang lain menyetujui persyaratan yang lebih dekat dengan miliknya, prosesnya dikenal sebagai negosiasi. Ini terlihat seperti perundingan seperti saat pembeli bernegosiasi dengan vendor untuk menjual buah dengan harga lebih rendah dari harga yang diminta. Negosiasi antara perusahaan atas persyaratan perdagangan juga merupakan contoh negosiasi karena keduanya mencoba memaksimalkan keuntungan mereka sendiri. Bahkan dalam litigasi ruang sidang, pihak lawan menunjuk pengacara yang mencoba mengamankan kepentingan mereka melalui negosiasi. Negosiasi melibatkan memberi dan mengambil kebijakan di mana partai memberikan konsesi pada beberapa aspek sambil mencoba mendapatkan konsesi pada aspek lain.

Arbitrasi

Ketika kedua belah pihak mencoba tetapi gagal menyelesaikan perbedaan mereka berbicara satu sama lain, arbitrase terpaksa. Ini adalah mekanisme di mana penyelesaian perselisihan dicari melalui penggunaan pihak ketiga yang tidak memihak yang biasanya seorang pengacara atau pensiunan hakim. Dia mendengarkan keluhan kedua belah pihak dan memberikan keputusan yang mengikat kedua belah pihak. Ini terjadi dengan cara yang sama seperti yang akan terjadi di pengadilan, tetapi prosesnya lebih sederhana dan lebih murah. Untuk memahami, pertimbangkan situasi di mana dua karyawan memiliki masalah dan untuk menyelesaikannya, mereka membawa masalah ini kepada bos mereka yang mendengarkan masalah mereka dan kemudian memberikan penilaiannya. Dalam situasi yang kompleks, seperti dua negara di ambang perang, masalah ini naik ke PBB di mana pemungutan suara terjadi, dan penilaian dilewati. Arbitrase adalah mekanisme yang sangat baik untuk menyelesaikan perselisihan antara dua perusahaan di luar pengadilan.